(Senior) IT Projektleiter (gn)

HORNBACH • Bornheim, Rheinland-Pfalz • Home Office möglich

  • Vollzeit
  • Teilzeit

Bornheim, Rheinland-Pfalz

ab sofort
Stellen-ID: 149244

Unser Technologieteam Tech Driven Business sieht sich als Antreiber für Innovation und Fortschritt innerhalb HORNBACHs. Mit einem Blick für das Machbare und einer großen Portion Pragmatismus unterstützen wir aus der Technologie heraus. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir motivierte Macher, für die ein methodisches „Sowohl als auch“ kein Widerspruch zur digitalen 0 und 1 darstellt.

Das sind Deine Aufgaben:
  • Als (Senior) IT Projektleiter (gn) bist Du für die Planung und Steuerung von hochintegrativen HORNBACH-Projekten mit hoher Systemkomplexität oder erheblichem Implementierungsaufwand maßgeblich verantwortlich.
  • Deine Aufgabe reicht von der Ausarbeitung des Projektauftrages über den Aufbau der notwendigen Projektstrukturen (Projektorganisation, Lenkungskreis, etc.) bis hin zur Erstellung einer projektbezogenen Budget- und Ressourcenplanung.
  • Du definierst die Aufgabenpakete und priorisierst diese in enger Abstimmung mit dem jeweiligen Auftraggeber. Bei Interessenkonflikten greifst Du steuernd ein.
  • Darüber hinaus erarbeitest Du generelle Standards für die Bearbeitung von Projekten und sorgst für die nahtlose Integration der Projekte in die HORNBACH-Strategie sowie die Umsetzung unserer agilen Projektmethoden.
Das bringst Du mit:
  • Wichtiger als Dein Studiengang ist uns Deine mehrjährige Berufserfahrung im Projekt- und Changemanagement im IT-Umfeld.
  • Du beherrschst den Werkzeugkasten eines Projektmanagers und bist in der Lage mehrere sowohl agile, als auch klassische Projekte, parallel zu steuern (über Jira Structure) und dabei die internen und externen Ressourcen durch Deine interdisziplinäre Arbeitsweise effizient einzusetzen.
  • Ein technisches Grundverständnis der State-of-the-Art-Systeme (idealerweise SAP S/4HANA) sowie der dazugehörigen IT-Infrastruktur zeichnet Dich ebenso aus wie Deine analytischen Fähigkeiten und eine hohe Zahlenaffinität.
  • Deine Stärke ist die Entwicklung & Umsetzung von Konzepten: Du weißt worauf es ankommt, sodass komplexe Systemeinführungen reibungslos von unseren internen und externen Partnern umgesetzt werden können. Du fühlst Dich sehr wohl im Umgang mit Microsoft 365-Tools (Word, PowerPoint, Excel).
  • Aufgrund Deiner ausgeprägten Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft bist Du in der Lage effektiv auf allen Ebenen zu agieren und Deine Ansprechpartner von Deinen Ideen zu begeistern.
Dein Ansprechpartner
Christopher Funck

Christopher Funck

 

+49 6348 604871

Unsere Highlights für Dich

Mobiles Arbeiten/Mobiles Arbeiten im Ausland

Mobiles Arbeiten für eine bessere Work-Life-Balance: Bei HORNBACH haben unsere Mitarbeiter die Möglichkeit nach Absprache, flexibel von Zuhause oder sogar für einen bestimmten Zeitraum aus dem Ausland zu arbeiten. So können sie ihr Privatleben und ihre Arbeitszeiten optimal in Einklang bringen und genießen mehr Freiheit und Flexibilität in ihrem Alltag.

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Um besondere Momente im Jahr noch mehr genießen zu können, erhalten unsere Mitarbeiter bei HORNBACH neben ihrem Gehalt zusätzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld. 

Diese Benefits erwarten Dich außerdem…

Belegschaftsaktien

HORNBACH ist ein Familienunternehmen, bei dem jeder jeden unterstützt. Nur als Team sind wir unschlagbar. So beruht auch der Erfolg von HORNBACH auf der Leistung aller Mitarbeiter. Mit dem Erwerb von vergünstigten Belegschaftsaktien bieten wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, an der nachhaltigen Geschäftsentwicklung und dem langfristigen Erfolg von HORNBACH teilzuhaben.

HORNBACH Rente

Um unseren Mitarbeitern nach ihrem Berufsleben einen guten Lebensstandard zu sichern, bietet HORNBACH ein einzigartiges Modell, bestehend aus vier Bausteinen, zur Altersvorsorge an. So können unsere Mitarbeiter auf unterschiedlichen Wegen Steuern und Sozialversicherungsbeiträge sparen und anschließend das eingesparte Geld in die Altersvorsorge investieren.

HORNBACH Mastercard

HORNBACH ermöglicht seinen Mitarbeitern monatlich einen Teil des Bruttogehalts ohne Abzug von Steuern auf die HORNBACH Mastercard zu laden. Mit dieser können unsere Mitarbeiter in allen Mastercard-Akzeptanzstellen innerhalb der Einkaufsregion gebührenfrei einkaufen.

Erfolgsbeteiligung

Es ist die Großfamilie „HORNBACH“, die das Arbeiten bei uns so besonders macht. Unsere Ziele erreichen wir, indem jeder Einzelne mit seiner Tatkraft zum Erfolg des Ganzen beiträgt. Wenn wir gemeinsam erfolgreich sind, wird jeder Mitarbeiter gleichermaßen am Erfolg beteiligt.

Kantine

Die Kantine in der Konzernzentrale bietet täglich wechselnde Mahlzeiten zu einem guten Preis-Leistungs-Verhältnis und fördert als Treffpunkt das Gemeinschaftsgefühl im HORNBACH Kosmos.

Arbeitszeit nach Maß

Mehr Zeit für die Familie, reduzierte Arbeitszeiten im Alter oder mehr Geld durch erhöhten Arbeitseinsatz? Der Wunsch nach flexibleren Arbeitszeiten wird immer größer. Daher bietet HORNBACH seinen Mitarbeitern die Möglichkeit einer flexiblen und lebensphasen-orientierten Arbeitszeit.

Dein Bewerbungsprozess im Überblick

1. Deine Bewerbung
1. Deine Bewerbung

Bewirb Dich ganz einfach über unser Online-Bewerbungsformular.

2. Bewerbungscheck
2. Bewerbungscheck

Nach Prüfung Deiner Bewerbungsunterlagen geben wir Dir zeitnah Rückmeldung.

3. Kennenlernen
3. Kennenlernen

Ein erstes Kennenlernen findet per Videocall statt. Im zweiten Schritt laden wir Dich zu einem persönlichen Gespräch in die HORNBACH Zentrale ein.

4. Entscheidung
4. Entscheidung

Passen wir zueinander senden wir Dir zeitnah Deine Vertragsunterlagen zu.

5. Willkommen bei HORNBACH
5. Willkommen bei HORNBACH

Du bist nun offizielles Mitglied im HORNBACH Team und erhältst eine auf Dich zugeschnittene Einarbeitung.

Mach Dich bereit für Deinen ganz eigenen #YippiejajaYippieYippieYeah Moment

Dein erster Tag bei HORNBACH
Dein erster Tag bei HORNBACH

Wille pflastert Wege!

Katharina Schenk
Katharina Schenk
Teamleitung TECH Transformation & Regionen Kollaboration, seit 2021 bei HORNBACH

"Mach es zu deinem Projekt! Seit Tag 1 ist für mich klar, dass das nicht nur für unsere Kunden gilt, sondern Teil der gelebten HORNBACH Kultur ist."

Bisherige Stationen bei HORNBACH​

  • Agile Coach, Technologie
  • Projektleiterin flexify (FOKUS: DIY Ansatz zur Gestaltung der hybriden Zusammenarbeit in der Zukunft), Technologie
  • Teamleiterin TECH Transformation & Regionen Kollaboration
Ramona Lehmann
Ramona Lehmann
Teamleitung in der Technologie für die Themen Nachwuchsförderung, Qualifizierung, Office- und Serviceprozesse, seit 2013 bei HORNBACH

„Jeder Job ist das, was du draus machst. Familiäres Umfeld, Herzblut, Leidenschaft, Kommunikation und Zusammenarbeit auf Augenhöhe auf allen Ebenen. Ich bin stolz und dankbar, Teil von HORNBACH zu sein.“

Bisherige Stationen bei HORNBACH​

  • Teamassistenz E-Business
  • Vorstandsassistenz Technologie
  • Teamleitung in der Technologie für die Themen Nachwuchsförderung, Qualifizierung, Office- und Serviceprozesse

Haben wir Dein Interesse geweckt?

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